各省市的消防救援队归各省市的应急管理部门管理吗
组建综合性消防救援队伍，全国31个省市自治区设置消防总队，归口省应急管理厅管理。领导职务兼任：为便于工作协调，省消防总队总队长通常兼任省应急管理厅党委委员、副厅长，地市消防支队长兼任市应急管理局党委委员、副局长。这种安排体现了地方应急管理部门与消防队伍的行政关联性。
消防支队不归应急局领导管理，二者无隶属关系，是平级对等、平行运转的兄弟单位。
018年全国机构大改革，消防队伍（公安消防和森林消防）同期进行改制，退出现役组建综合性消防救援队伍，划归应急管理部门管理，人员随机构改革转隶，由过去的现役人员变为公务员，全部使用行政编制纳入机构编制部门管理。
消防支队隶属于公安部消防局进行管理。尽管消防救援局归属于国家应急管理部，但地方层面的应急管理局对于消防总队、支队、大队、站仅享有指导建设的权利，缺乏直接管理权限与指挥能力。在地方层面，市级（区级）消防支队则隶属于所在省（直辖市）的总队进行管理。
根据《组建国家综合性消防救援队伍框架方案》，公安消防部队、武警森林部队转制，组建国家综合性消防救援队伍。这支队伍由应急管理部管理，实行统一领导、分级指挥，设有专门的衔级职级序列和队旗、队徽、队训、队服。
消防救援支队在行政上归属于国务院应急管理部门统一领导，但具体管理由该省（直辖市）的消防总队负责。消防救援支队的行政归属 消防救援支队作为国家综合性消防救援队伍的一部分，其行政上归属于国务院应急管理部门统一领导。这一归属关系体现了国家对消防救援工作的高度重视和统一规划。
国家综合性消防救援队伍总队以下单位机构编制方案》
中央主建、地方主用，必要时由中央集中统一指挥调度。
第一条为规范国家消防救援局的职能配置、内设机构和人员编制，推进机构、职能、权限、程序、责任法定化，依据《中国共产党机构编制工作条例》及党中央关于国家综合性消防救援队伍整合改革要求，制定本规定。
今年（2025年）消防总队以下单位“三定”主要指定职能、定机构、定编制，具体内容如下：定职能：核心是明确国家消防救援局统筹“全灾种、大应急”的职能定位。通过整合原消防救援与森林消防的职责，形成统一指挥体系，终结此前“多头指挥”导致的效率低下问题。
第一条 为了规范国家消防救援局的职能配置、内设机构和人员编制，推进机构、职能、权限、程序、责任法定化，根据《中国共产党机构编制工作条例》和党中央关于国家综合性消防救援队伍整合改革工作的有关要求，制定本规定。
作为国家应急救援的综合救援队伍
国家应急救援的综合救援队伍主要是指国家综合性消防救援队伍。国家综合性消防救援队伍由中华人民共和国应急管理部负责管理。这支队伍是由中国人民武装警察部队消防部队、中国人民武装警察部队森林部队退出现役、成建制划归应急管理部后组建成立的。
国家应急救援的综合性队伍是国家综合性消防救援队伍。国家综合性消防救援队伍由中华人民共和国应急管理部负责管理，是由中国人民武装警察部队消防部队、中国人民武装警察部队森林部队退出现役、成建制划归应急管理部后组建成立的。
国家综合性消防救援队是应急救援的主力军和国家队，隶属于中华人民共和国应急管理部，为综合性消防救援队伍。该队伍于2018年由公安消防部队、武警森林部队退出现役，成建制划归应急管理部后组建成立。其主要承担防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责。
作为国家应急救援的综合性常备骨干力量的是国家综合性消防救援队伍。国家综合性消防救援队伍在应急救援体系中扮演着至关重要的角色。它不仅是国家应对各类灾害事故的专业力量，还是维护社会稳定和人民群众生命财产安全的重要保障。
危化品事故时有发生。国家综合性消防救援队伍具备专业的危化品事故处置能力和设备，能够在事故发生后迅速介入，有效控制事态发展，减少人员伤亡和财产损失。综上所述，国家综合性消防救援队伍作为国家应急救援综合性常备骨干力量，在保障人民生命财产安全、维护社会稳定方面发挥着不可替代的作用。
国家综合性消防救援队伍是依据国家有关规定执行综合应急救援任务，作为国家应急救援的综合性常备骨干力量。国家综合性消防救援队伍在应急救援体系中扮演着至关重要的角色。他们不仅承担着传统的火灾扑救任务，还广泛参与到各类自然灾害、事故灾难等突发事件的应急救援中。
消防改革方案细则出台
一是建立统一高效的领导指挥体系。省、市、县级分别设消防救援总队、支队、大队，城市和乡镇根据需要按标准设立消防救援站；森林消防总队以下单位保持原建制。根据需要，组建承担跨区域应急救援任务的专业机动力量。国家综合性消防救援队伍由应急管理部管理，实行统一领导、分级指挥。2 二是建立专门的衔级职级序列。
年底前，省市消防序列改革将全面落实，包括省管方案出台、服装统一订制、待遇调整等。
消防队军官体制改革方案主要涉及编制调整与退出机制两方面内容。编制调整2018年军改后，原消防部队军官整体转隶地方，纳入公务员编制体系，具体分为两类： 综合管理类公务员：由原军官转隶而来，主要承担消防队伍的日常管理、战略规划及重大应急救援指挥职责，享受公务员待遇。
以保障队员权益，预计2025年第四季度集中出台省级实施方案。试点经验将为全国推广提供参考，推动消防员职业化、规范化发展。此阶段是改革的核心攻坚期，通过编制分层（中央行政编+地方事业编）和职能重构，旨在破解消防员“身份割裂”“同工不同酬”等历史遗留问题，为构建现代化消防体系奠定基础。
政府专职消防员职业化改革方案主要包含以下方面：改革核心方向专业化能力提升：建立分层分类培训体系，涵盖多方面培训，邀请专家授课并考核；优化技能结构，强化多种能力，推动技术交流。
国家消防救援队有编制么?
1、企业专职消防员：编制与身份：没有编制，与企业签订劳动合同，实行社会化管理。此外，消防救援队伍中还包括其他后勤保障人员、文员等岗位，这些岗位基本上实行社会化管理，没有特定的编制和身份。综上所述，消防救援队中的工作人员编制和身份因岗位和招聘方式的不同而有所差异。
2、国家综合性消防救援队伍有编制。具体编制情况如下：编制总体情况国家综合性消防救援队伍由原公安消防部队和原武警森林部队转制组建，在确定的行政编制总规模内，单列消防员专项编制，不过编制不具体到个人。这种编制设置方式既保证了队伍整体的规模和稳定性，又为人员的合理流动和动态管理提供了空间。
3、首先，国家队消防干部，即指挥员，属于行政编制（公务员），具有干部身份。他们可以有两条晋升路径：一是通过公务员考试，二是通过高考，考入中国消防救援学院，毕业后分配到消防救援队伍。其次，国家队消防员，也称为战斗员，具有类似事业单位的备案制编制（员额制），即定岗不定人。
4、消防队国家队编制为行政编制。消防队国家队即国家综合性消防救援队伍，它属于应急管理部管理的国家局序列，享受与公务员体系衔接的待遇保障。其编制具有以下特点：编制性质上，经“三定方案”明确，国家队消防员纳入体制化管理，身份为备案制（员额制），定岗不定人，待遇与行政编制挂钩，退出后编制不保留。
5、国家队干部，即指挥员，属于行政编制（公务员），通过公务员考试或高考录取至中国消防救援学院进入，毕业后分配至消防救援队伍。国家队战斗员，即消防员，属于备案制编制（员额制），在行政编制总规模内单列，定岗不定人。进入队伍后享受行政编制待遇，待遇只针对岗位，一旦离开队伍，编制与待遇随之消失。
6、消防员进入国家队有编制。国家综合性消防救援队伍（含森林消防）的指战员，他们的编制情况属于行政编制，并且被纳入公务员管理体系。这一编制安排主要适用于承担灭火救援指挥、重大灾害处置等核心职责的人员。这些人员通常需要通过国家公务员考试或特殊招聘程序进行选拔，以确保他们具备相应的专业能力和素质。
国家消防救援人员可以考事业编吗?
1、国家综合性消防救援消防员属于事业编。中共中央办公厅、国务院办公厅印发《组建国家综合性消防救援队伍框架方案》，就推进公安消防部队和武警森林部队转制。国家综合性消防救援消防员主要职责是：组织指导城乡综合性消防救援工作，负责指挥调度相关灾害事故救援行动。
2、退出安置入编：服役满12年或致残的退出消防员，可通过“赋分选岗”入编事业单位。例如，2025年广西贵港市12名退出消防员全部入编（含事业管理岗和专技岗），上海崇明区完成退出消防员事业单位安置。
3、编制类型与转正路径专职消防员（合同制）：需通过公开招聘考试，考试合格并被录取后，可转为事业编制消防员。部分地区试点“定向招录”或“熬年限”方式，即服务满一定年限后直接转编，但需以当地政策为准。
4、025年考试录用的消防员，其身份既可能是公务员，也可能是事业单位人员，具体取决于招录渠道和岗位类型。公务员身份 通过国考或省考招录进入国家综合性消防救援队伍的消防员，属于行政编制，是公务员身份。这部分消防员与公安、税务等同属公务员体系，享受相应的福利待遇和晋升机制。
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